バックナンバー

  • 2024/11/21 (Thu) 09:05
    副業開業のすゝめ
  • 2024/11/19 (Tue) 08:45
    実態調査からみた社労士の将来
  • 2024/11/15 (Fri) 08:50
    アルムナイと再入社
  • 2024/11/13 (Wed) 08:40
    社労士　企業に幅広く関与
  • 2024/11/08 (Fri) 08:50
    厚労省が育児・介護休業法改正のリーフレットを公表
  • 2024/11/06 (Wed) 10:55
    厚労省が育児・介護休業規程例を公表
  • 2024/10/31 (Thu) 08:45
    社労士としてやりたいこと
  • 2024/10/29 (Tue) 08:50
    労働契約の基本
  • 2024/10/25 (Fri) 10:55
    好評のリーフレット集 最新号を公開
  • 2024/10/24 (Thu) 08:50
    育児・介護休業規程ひな型を更新
  • 2024/10/22 (Tue) 09:05
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2024/10/18 (Fri) 08:40
    12月以降の法改正解説動画を公開
  • 2024/10/16 (Wed) 09:10
    飲酒運転による退職手当の不支給処分は適法か？
  • 2024/10/11 (Fri) 08:45
    労働条件決定の原則
  • 2024/10/09 (Wed) 10:55
    経営者の真のパートナーになるために
  • 2024/10/08 (Tue) 09:10
    経営者の真のパートナーになるために
  • 2024/10/04 (Fri) 09:55
    3号業務に力を入れたい先生へ
  • 2024/10/02 (Wed) 09:55
    憲法と労働法の関係
  • 2024/09/27 (Fri) 08:50
    マインドマップ、1on1のスキルを活用しませんか？
  • 2024/09/24 (Tue) 07:55
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2024/09/20 (Fri) 09:35
    社労士事務所のM&A
  • 2024/09/18 (Wed) 08:45
    資格取得費用の返還と労基法16条
  • 2024/09/13 (Fri) 08:50
    小規模企業の人事制度の考え方
  • 2024/09/11 (Wed) 08:35
    民法の雇用契約だけで労使関係を規律できないのか？
  • 2024/09/06 (Fri) 07:55
    「人材開発支援助成金について」動画を公開（厚労省委託事業）
  • 2024/09/03 (Tue) 10:55
    年末調整、準備は万全ですか？
  • 2024/08/30 (Fri) 08:45
    本当の退職理由
  • 2024/08/27 (Tue) 08:50
    身元保証書の上限額と有効期間
  • 2024/08/23 (Fri) 10:55
    「個人情報保護」の考え方
  • 2024/08/21 (Wed) 08:50
    医療、介護分野の賃金・評価制度
  • 2024/08/19 (Mon) 12:05
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2024/08/16 (Fri) 09:25
    事業場外労働みなし制の適用をめぐって
  • 2024/08/14 (Wed) 08:40
    介護事業所のキャリアパスと賃金制度の作り方
  • 2024/08/09 (Fri) 10:50
    人事制度 フロンドセミナーのやり方
  • 2024/08/07 (Wed) 08:45
    2025年4月に施行される改正にあわせて
  • 2024/08/02 (Fri) 08:45
    「社労士の学校-MANABIYA-」募集開始　他
  • 2024/07/31 (Wed) 08:40
    採用のミスマッチを防ぐ法律上の方法はあるか？
  • 2024/07/26 (Fri) 08:40
    助成金申請ヒヤリハット・不支給事例解説
  • 2024/07/24 (Wed) 09:50
    業務効率化をお考えの先生におすすめ！
  • 2024/07/19 (Fri) 08:20
    事務所通信　最新号を掲載
  • 2024/07/17 (Wed) 09:15
    主治医と産業医の判断が異なるケース
  • 2024/07/12 (Fri) 08:50
    医師の働き方改革とベースアップ評価料
  • 2024/07/10 (Wed) 08:50
    助成金の情報提供に
  • 2024/07/05 (Fri) 08:40
    来年4月以降の育介法等改正の実務
  • 2024/07/03 (Wed) 08:40
    競業避止義務違反への対応
  • 2024/06/28 (Fri) 08:50
    助成金解説動画がご覧頂けます！
  • 2024/06/26 (Wed) 10:50
    7月に大阪で3つの講座を開催します
  • 2024/06/24 (Mon) 08:30
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2024/06/21 (Fri) 08:50
    オンデマンド キャンペーン開催
  • 2024/06/19 (Wed) 09:50
    助成金セミナースライドを掲載
  • 2024/06/14 (Fri) 10:50
    通勤・出張関連の規程解説
  • 2024/06/07 (Fri) 08:40
    管理職向け研修の仕方
  • 2024/06/04 (Tue) 08:40
    能力が落ちた社員への対応
  • 2024/05/31 (Fri) 10:55
    人事屋が教える会計学
  • 2024/05/30 (Thu) 08:40
    会社のリーフレット集　最新号を掲載しました
  • 2024/05/24 (Fri) 08:50
    定額減税のポイントをすっきり解説
  • 2024/05/22 (Wed) 08:45
    締結済みの労働条件通知書 誤りを訂正するには？
  • 2024/05/17 (Fri) 08:50
    評価制度の導入～運用のポイント
  • 2024/05/15 (Wed) 09:05
    介護事業所の評価・教育手法
  • 2024/05/10 (Fri) 11:15
    助成金業務をサポート
  • 2024/05/08 (Wed) 08:45
    パート契約にしたい社員への適切な対応
  • 2024/05/02 (Thu) 10:55
    人事制度設計・人材育成の分野に力を入れたい先生におすすめの講座
  • 2024/04/30 (Tue) 08:50
    助成金 徹底解説！
  • 2024/04/26 (Fri) 08:55
    2つのキャンペーン 4月30日まで！
  • 2024/04/25 (Thu) 07:45
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2024/04/23 (Tue) 08:50
    事務所通信 最新号をアップしました
  • 2024/04/19 (Fri) 10:35
    助成金業務をサポート
  • 2024/04/18 (Thu) 10:30
    助成金の小冊子キャンペーンを開始します！
  • 2024/04/17 (Wed) 08:55
    勤務地限定契約を主張し配転命令の効力を争った事案
  • 2024/04/12 (Fri) 09:05
    法改正に向け両立支援の体制づくりを
  • 2024/04/10 (Wed) 08:45
    AIを活用した就業規則作成
  • 2024/04/04 (Thu) 08:50
    経営戦略型就業規則等を改訂
  • 2024/04/02 (Tue) 08:35
    有期社員の身元保証書は更新後も有効？
  • 2024/03/29 (Fri) 08:45
    今から知っておきたい定額減税の実務
  • 2024/03/27 (Wed) 08:50
    事務所通信など最新版を掲載！
  • 2024/03/25 (Mon) 08:30
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2024/03/22 (Fri) 08:40
    2024年最新の助成金情報を提供！
  • 2024/03/19 (Tue) 08:40
    やざしくわかる手続き・給与の実務
  • 2024/03/14 (Thu) 08:40
    定額減税の実務対応
  • 2024/03/12 (Tue) 08:35
    話題のNISAとはどのような制度？
  • 2024/03/08 (Fri) 08:35
    ツールを用いた人事制度づくり
  • 2024/03/05 (Tue) 09:10
    年更・算定の準備は出来てますか？
  • 2024/02/29 (Thu) 08:40
    諸規程の作り方と売り方
  • 2024/02/27 (Tue) 08:55
    有期契約に試用期間を設けることは？
  • 2024/02/26 (Mon) 08:15
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2024/02/22 (Thu) 09:45
    超かんたんにハラスメント研修
  • 2024/02/20 (Tue) 08:35
    中小企業が導入可能なiDeCo＋制度
  • 2024/02/16 (Fri) 08:35
    新入社員研修・教育に向けて
  • 2024/02/14 (Wed) 08:35
    賃金の一部控除の上限について
  • 2024/02/09 (Fri) 08:40
    2024年介護報酬改定のポイント
  • 2024/02/06 (Tue) 08:50
    DC制度の仕組みと企業型DC導入のポイント
  • 2024/02/01 (Thu) 09:40
    2024年問題への対応
  • 2024/01/30 (Tue) 10:40
    ネット上に悪意のコメントを書きこみした元社員への対応
  • 2024/01/26 (Fri) 09:40
    二以上勤務の社会保険の実務
  • 2024/01/24 (Wed) 08:45
    ハラスメント防止リーフレットを掲載
  • 2024/01/19 (Fri) 09:05
    定年後継続雇用規程の雛型を掲載
  • 2024/01/18 (Thu) 08:15
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2024/01/16 (Tue) 09:10
    顧問先との契約書作成のポイント
  • 2024/01/12 (Fri) 08:40
    雇調金特例内容が公表されました
  • 2024/01/05 (Fri) 11:10
    令和6年能登半島地震関連のトピックスをまとめてみました
  • 2024/01/03 (Wed) 11:05
    本年も宜しくお願い申し上げます
  • 2023/12/28 (Thu) 08:50
    今年1年 有難うございました
  • 2023/12/26 (Tue) 09:55
    営業のステップを学んでみませんか？
  • 2023/12/22 (Fri) 10:20
    人的資本経営とイノベーション
  • 2023/12/20 (Wed) 08:50
    身元保証書　外国人従業員の場合は？
  • 2023/12/18 (Mon) 07:35
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2023/12/15 (Fri) 11:05
    オンデマンド配信 特販キャンペーン開始します！
  • 2023/12/13 (Wed) 08:55
    正社員と臨時職員との賞与の違い
  • 2023/12/08 (Fri) 11:05
    年末DVD特販キャンペーンを開催します！
  • 2023/12/06 (Wed) 08:50
    就業規則の適切な保存期間とは？
  • 2023/11/30 (Thu) 08:50
    これからの社労士業務
  • 2023/11/28 (Tue) 08:55
    人事コンサルの提案・営業
  • 2023/11/24 (Fri) 09:05
    社労士に必要な「2024年問題」の勘所
  • 2023/11/21 (Tue) 09:05
    2024年問題の求人対応
  • 2023/11/17 (Fri) 08:55
    守るべきコンプライアンスの基本
  • 2023/11/15 (Wed) 08:55
    夜勤時間帯における割増賃金算定基準
  • 2023/11/13 (Mon) 07:35
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2023/11/10 (Fri) 10:25
    動画解説　改正電帳法とインボイス制度
  • 2023/11/08 (Wed) 08:25
    継続雇用の高齢者の特例について
  • 2023/11/01 (Wed) 11:05
    就業規則の不利益変更
  • 2023/10/27 (Fri) 10:25
    「年収の壁」対策と実務
  • 2023/10/25 (Wed) 11:50
    人事コンサル実践型講座を開催！
  • 2023/10/19 (Thu) 10:25
    育休からの復職後の扱いが違反とされた事件
  • 2023/10/16 (Mon) 07:35
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2023/10/13 (Fri) 11:25
    2024年4月施行 法令等改正のポイント
  • 2023/10/11 (Wed) 08:55
    効果的な求人票 作成のコツ
  • 2023/10/05 (Thu) 10:35
    昨日は社労士試験の結果発表でした
  • 2023/10/03 (Tue) 10:40
    榎本あつし先生に学ぶ組織行動マネジメント
  • 2023/09/28 (Thu) 10:45
    職務発明規程の活用・整備・運用
  • 2023/09/26 (Tue) 09:55
    法改正ポイント解説動画を公開
  • 2023/09/22 (Fri) 09:55
    好評だった講座をオンデマンドに
  • 2023/09/20 (Wed) 09:05
    事務所通信 最新号をアップしました！
  • 2023/09/15 (Fri) 07:05
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2023/09/14 (Thu) 09:55
    2024年4月施行の法令等の改正のポイント
  • 2023/09/12 (Tue) 10:35
    ビジネスマナー小冊子をリニューアル！
  • 2023/09/07 (Thu) 10:25
    集客・商談等で使えるツール
  • 2023/09/06 (Wed) 07:05
    人事評価者のレベルを均一化
  • 2023/09/01 (Fri) 10:05
    好評の「年末調整実践塾」　今年も開催
  • 2023/08/30 (Wed) 10:25
    問題社員への的確な対応法
  • 2023/08/25 (Fri) 15:45
    中小企業の「働き方改革」は進んでる？
  • 2023/08/24 (Thu) 11:35
    就業規則業務で顧客満足を高めるには
  • 2023/08/18 (Fri) 11:10
    事務所通信 最新号をアップしました！
  • 2023/08/15 (Tue) 07:05
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2023/08/10 (Thu) 09:55
    インボイス対応、準備進んでますか？
  • 2023/08/08 (Tue) 09:55
    資本金増資の注意点
  • 2023/08/04 (Fri) 11:50
    二軸評価制度の作り方
  • 2023/08/02 (Wed) 11:05
    働き方ブランディングから始める人的資本経営
  • 2023/07/28 (Fri) 10:35
    高齢社員戦力化のヒント
  • 2023/07/26 (Wed) 10:45
    助成金解説動画を掲載！
  • 2023/07/24 (Mon) 11:15
    【広告】新たな民間保険提案の形「Neoモデル」のご案内
  • 2023/07/20 (Thu) 10:55
    出産・育児・介護休業の法的知識と手続き
  • 2023/07/19 (Wed) 09:55
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2023/07/14 (Fri) 10:35
    弁護士が解説！就業規則作成のポイント
  • 2023/07/12 (Wed) 07:05
    人的資本経営×助成金
  • 2023/07/07 (Fri) 07:05
    介護事業所を顧問先にするポイント
  • 2023/07/05 (Wed) 10:45
    合同労組との団交に出席出来るか？
  • 2023/06/29 (Thu) 08:25
    簡単！ハローワーク求人票作成
  • 2023/06/27 (Tue) 11:55
    出産・育児個別周知をまるごと支援
  • 2023/06/27 (Tue) 11:50
    給与ソフトに頼らないスキルを身に着けるために
  • 2023/06/23 (Fri) 10:35
    業績向上につながる研修のポイント
  • 2023/06/19 (Mon) 10:55
    顧客データを安全に保管するために
  • 2023/06/16 (Fri) 10:45
    「全員参加型経営」のための会計学
  • 2023/06/13 (Tue) 12:35
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2023/06/09 (Fri) 08:25
    給与計算業務を助けるソフト
  • 2023/06/06 (Tue) 10:55
    望月人事クラブ14期の募集スタートします！
  • 2023/06/02 (Fri) 10:55
    2023年助成金関連特別セミナーを実施します！
  • 2023/05/31 (Wed) 11:50
    給与計算業務で差別化を
  • 2023/05/26 (Fri) 10:55
    ChatGPTなどの生成AIと人的資本
  • 2023/05/23 (Tue) 11:55
    労使協定を締結している賃金控除の上限について
  • 2023/05/19 (Fri) 10:55
    補助金小冊子キャンペーンも開始！
  • 2023/05/17 (Wed) 10:45
    助成金小冊子 早期申し込み特典は19日まで
  • 2023/05/15 (Mon) 10:55
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2023/05/12 (Fri) 11:55
    インボイス制度と電帳法改正で何がかわる？
  • 2023/05/11 (Thu) 17:00
    社労士受験に関するアンケートのお願いです！
  • 2023/05/10 (Wed) 10:55
    憲法の「人権規定」について
  • 2023/05/07 (Sun) 11:05
    GWは如何お過ごしでしたか？
  • 2023/05/02 (Tue) 11:20
    人的資本経営の基本を理解する
  • 2023/04/28 (Fri) 10:40
    わかりやすい就業規則＆インボイス対応
  • 2023/04/25 (Tue) 10:55
    内容証明での残業代請求
  • 2023/04/21 (Fri) 11:35
    助成金の小冊子キャンペーンを開始します！
  • 2023/04/20 (Thu) 11:25
    処遇改善加算制度をわかりやすく
  • 2023/04/17 (Mon) 10:05
    【ＰＳＲ】これだけは知っておきたいトピックス
  • 2023/04/14 (Fri) 10:35
    昨今の行政調査の実例
  • 2023/04/12 (Wed) 11:55
    企業型DC新サービス＆好評の就業規則講座の募集 スタート！
  • 2023/04/07 (Fri) 11:10
    無料動画「中堅・中小企業が取り組むべき人事の課題」
  • 2023/04/05 (Wed) 11:20
    解雇された役員の退職金請求権利は？
  • 2023/03/31 (Fri) 10:55
    賃金規程を更新しました
  • 2023/03/29 (Wed) 10:45
    介護事業所の就業規則
  • 2023/03/24 (Fri) 10:35
    無料講座「管理者が理解しておくべきポイント」
  • 2023/03/22 (Wed) 11:55
    「ハラスメント研修」だけで終わらせないために

3号業務に力を入れたい先生へ

2024/10/04 (Fri) 09:55
XXXX先生


　いつもお世話になっております。
　PSR事務局です。

　人財育成コンサルタントを数多く輩出する
「望月人事クラブ」の開講が、
いよいよ来週に近づいてまいりました。

　「望月人事クラブ」は1年に1回の開講です。
　ご検討中の方は、どうぞお早めに！
　>> https://q.bmd.jp/91/266/11589/XXXX
　

■□■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

有料会員へのお申込はこちらから！　https://q.bmd.jp/91/266/11590/XXXX
区分変更はこちらから！　https://q.bmd.jp/91/266/11591/XXXX
ＰＳＲnetwork会員紹介制度 https://q.bmd.jp/91/266/11592/XXXX

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■□■
Contents：
───────────────────────────────────

1. 正会員限定 登録無料・
　　「蓮室経営支援ゼミ」をスタートします！

2. 大阪で
　　「人事コンサルティング完全マスター講座」を開催！

3. 今、押さえておきたい！　人事・労務関連の動き
　　　　　　　（「人材育成における課題」に関する調査）

4. PSR オンデマンドセミナー情報

5. 令和6年度の社労士試験の合格発表（合格率6.9%）

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ https://q.bmd.jp/91/266/11593/XXXX ━━━━
───────────────────────────────────
1. 正会員限定 登録無料・
　　「蓮室経営支援ゼミ」をスタートします！
───────────────────────────────────

　人事コンサルタントとして40年のキャリアを注ぎ込んだ
蓮室光雄（はすむろみつお）先生に、
コンサルタントとして今迄培ってきた知識やノウハウを
共有していただく会員制サービス、
「蓮室経営支援ゼミ」をスタートします！
　>> https://q.bmd.jp/91/266/11594/XXXX

登録は無料（PSR正会員に限る）で、

　１. ZOOMで毎月行う講義＋相談会にご参加頂けます。
　　　（別途有償）
　２，11月から開催していく蓮室先生の様々な講義に
　　　参加できる
　３，ミニ動画コンテンツが視聴できる・・

　といった、様々なメリットが得られます！

これから3号業務に力を入れたいと思っている先生、
是非、ご参加ください！
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2.大阪で
　　「人事コンサルティング完全マスター講座」を開催！
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　「蓮室経営支援ゼミ」会員限定で、
蓮室式人事・評価制度設計のノウハウが
しっかり習得出来る講座を大阪で開催します！
　>> https://q.bmd.jp/91/266/11596/XXXX

　人事コンサタントの蓮室先生の40年の経験が凝縮された
営業・運用ツールなど、必要なツールがすべてデータで、
また2日間の講座を通し、そのノウハウのすべてが手に入ります。

　講座の模様は収録をし、講座終了後に3か月ほどその動画を、
振り返り配信しますので、しっかり振り返りも出来ます！

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　　>> https://q.bmd.jp/91/266/11598/XXXX


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3. 今、押さえておきたい！　人事・労務関連の動き
　　　　　　　　　（「人材育成における課題」に関する調査）　
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★今週のテーマ★

　株式会社グロービスが、人材育成業務の従事者を対象に
「人材育成における課題」に関する調査を実施し、
その結果を公表しました。

　従業員300名以上の企業に所属する「社員の育成」に関わる方
500名から得た結果をまとめたものだということです。


１．人材育成業務のなかで、あなたが課題感を感じていることのうち
　　優先度が高いものを５つまで選んでください
　　
　・中長期的な育成戦略　　　　　　　35.0％
　・データの分析　　　　　　　　　　19.8％
　・短期的な育成戦略　　　　　　　　16.6％
　・人材データの一元管理　　　　　　14.0％
　・データの収集　　　　　　　　　　13.6％
　・Zoomなどwebツールの対応　　　 12.2％
　・研修効果の報告　　　　　　　　　12.0％
　・学習ツールの導入　　　　　　　　11.2％
　・研修の進捗確認　　　　　　　　　10.8％
　・ROI（投資利益率）の測定・分析　 10.4％
　　
　
２．先ほどお答えいただいた人材育成業務の課題について
　　解決しようと検討したことはありますか？
　　
　・はい　　74.4%
　・いいえ　25.6%
　
　
３．「2」で「いいえ」と答えた人に
　　検討したことのない理由は？（複数回答）
　　
　・現行の業務負荷が高く、
　　人材育成に十分な時間を割くことが難しいため　　　　　　　　　34.3%
　・人材育成に関する専門知識やスキルが不足しており、
　　取り組みが難しいため　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　28.7%
　・人材育成の成果や効果を測定するための手段が不足しており、
　　評価が難しいため　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　25.9%
　・人材育成に掛けられる費用や予算が限られているため　　　　　　20.4%
　・他部門との連携が不十分で、効率的な人材育成ができないため　　20.4%
　・従業員の入れ替わりが激しく、計画的な人材育成が難しいため　　18.5%
　・上司や経営陣が人材育成の重要性を認識しておらず、
　　支援を得られないため　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　12.0%
　・従業員のモチベーションや関心が人材育成に向いておらず、
　　取り組みが難しいため　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　12.0%


◇調査結果の詳細は下記でご覧いただけます
　https://q.bmd.jp/91/266/11599/XXXX
　
　
★まとめ★

「２」の問いは「検討したことはあるか」なので、実際に解決のために
行動している企業はさらに少ないと思われます。

　この調査は訊き方に偏りを感じますが、人材育成において
専門家のサポートを必要としている企業はまだまだ多そうです。


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4. PSR オンデマンドセミナー情報
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◆ “医師の働き方改革”とベースアップ評価料の現状と課題
　>> https://q.bmd.jp/91/266/11600/XXXX

◆ 管理職向け研修の仕方
　>> https://q.bmd.jp/91/266/11601/XXXX

◆ 就業規則作成におけるAI活用講座
　>> https://q.bmd.jp/91/266/11602/XXXX

◆ 介護事業所経営サポート術 従業員定着につながる評価・教育手法
　>> https://q.bmd.jp/91/266/11603/XXXX

◆ 全4回で岩崎仁弥先生に学ぶ就業規則ノウハウ
　　「岩崎・労務の学校」～本則編～
　>> https://q.bmd.jp/91/266/11604/XXXX


　●そのほかのPSRオンデマンドセミナーはこちら
　　>> https://q.bmd.jp/91/266/11605/XXXX


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5. 令和6年度の社労士試験の合格発表（合格率6.9%）
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　令和6年10月2日、
厚生労働省、全国社会保険労務士会連合会試験センター
（社会保険労務士試験オフィシャルサイト）において、
「第56回（令和6年度）社会保険労務士試験」の合格発表がありました。

4万3,174人が受験し、合格率は「6.9％」だったということです
（前回は、受験者数4万2,741人、合格率は6.4％）。

詳しくは、こちらをご覧ください。

＜第56回社会保険労務士試験の合格者発表（厚労省）＞
https://q.bmd.jp/91/266/11606/XXXX

正答・試験問題なども掲載された
「社会保険労務士試験オフィシャルサイト」の情報はこちらです。

＜第56回（令和6年度）社会保険労務士試験についての情報
（社会保険労務士試験オフィシャルサイト）＞
https://q.bmd.jp/91/266/11607/XXXX


　●そのほかのトピックスはこちら
　　>> https://q.bmd.jp/91/266/11608/XXXX


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