【PSR】受注につながる人事制度コンサル養成講座
2026/02/25 (Wed) 15:55
※本メールは、過去に人事制度をテーマとしたセミナーに
お申込みいただいた方、または関連商品をご購入いただいた方へ
配信しております。
XXXX先生
いつも大変お世話になっております。
PSR事務局です。
日頃よりPSRコンテンツをご活用いただき、誠にありがとうございます。
さて今回は、人事制度構築系の2つの講座をご案内いたします。
ご興味がございましたら、ぜひご一読ください。
■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
すぐに使える特典で営業~コンサルが即実践可能に!
【3月24日開催】中小病院・介護施設の賃金・人事評価制度コンサルタント養成講座
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https://q.bmd.jp/91/266/19869/XXXX
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人材不足・人件費高騰が続く医療・介護分野。
処遇改善や働き方改革など制度対応が複雑化する中、
いま求められているのは、個別対応ではなく
「全体設計」ができる社労士です。
本講座では、厚労省に35年在職後、
医療・介護専門コンサルとして活躍する大澤範恭氏が登壇。
営業手法から制度設計の実務、さらに実務ツール一式まで提供します。
中小病院に特化した“受注できる”実践的ノウハウを学べる内容です。
制度づくりにとどまらず、
経営者へ提案できるコンサル力を身につけたい先生におすすめです。
医療分野で差別化を図りたい方に最適な講座です。
【振り返り配信あり】
セミナー終了後、約1カ月間の振り返り配信を行います。
>>詳細はこちら
https://q.bmd.jp/91/266/19870/XXXX
なお、2月27日(金)には当講座の無料ガイダンスセミナー
「医療機関・介護施設の給与&人事の悩みどころ」を開催します。
https://q.bmd.jp/91/266/19871/XXXX
■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
特に中小・零細企業向けの、わかりやすく納得性の高い制度
【4月23・24日開催】「Lポジションマップ」コンサルタント養成講座
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https://q.bmd.jp/91/266/19872/XXXX
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「同一労働同一賃金」や働き方の多様化により、
労働と賃金の関係を整理できる人事制度が求められています。
Lポジションマップは、
技術力(事業貢献度)×組織力(組織貢献度)の二軸で可視化する評価制度です。
評価を無理に統合しない設計により、
高い納得性と成長促進を実現します。
>>「Lポジションマップとは?」
https://q.bmd.jp/91/266/19873/XXXX
・中小企業向けに導入しやすい柔軟な設計
・ヒアリング~提案~設計~運用まで一気通貫で習得
・提案書・契約書・評価シートなど、すぐに使えるツール一式を提供
事前動画+2日間の演習を通じて、
「主力商品にできる」人事制度コンサル力を養成します。
講師は、約300社を支援する
ドリームサポート社会保険労務士法人 代表
安中 繁先生。
過去7期すべて満足度100%。
中小企業支援の新たな武器として、ぜひご活用ください。
【振り返り配信あり】
セミナー終了後、約1カ月間の振り返り配信を行います。
>>詳細はこちら
https://q.bmd.jp/91/266/19874/XXXX
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以上、最後までお読みいただき、ありがとうございました。
今後ともどうぞよろしくお願いいたします。
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■発行元:株式会社ブレインコンサルティングオフィス PSR事業部
東京都千代田区神田駿河台2-1-20 お茶の水ユニオンビル6階
TEL:03-5217-2670 FAX:03-5217-2671
お問い合わせ
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メルマガ配信停止はこちらから
https://q.bmd.jp/91/266/19876/XXXX
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いつも大変お世話になっております。
PSR事務局です。
日頃よりPSRコンテンツをご活用いただき、誠にありがとうございます。
さて今回は、人事制度構築系の2つの講座をご案内いたします。
ご興味がございましたら、ぜひご一読ください。
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【3月24日開催】中小病院・介護施設の賃金・人事評価制度コンサルタント養成講座
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処遇改善や働き方改革など制度対応が複雑化する中、
いま求められているのは、個別対応ではなく
「全体設計」ができる社労士です。
本講座では、厚労省に35年在職後、
医療・介護専門コンサルとして活躍する大澤範恭氏が登壇。
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中小病院に特化した“受注できる”実践的ノウハウを学べる内容です。
制度づくりにとどまらず、
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医療分野で差別化を図りたい方に最適な講座です。
【振り返り配信あり】
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「同一労働同一賃金」や働き方の多様化により、
労働と賃金の関係を整理できる人事制度が求められています。
Lポジションマップは、
技術力(事業貢献度)×組織力(組織貢献度)の二軸で可視化する評価制度です。
評価を無理に統合しない設計により、
高い納得性と成長促進を実現します。
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・ヒアリング~提案~設計~運用まで一気通貫で習得
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講師は、約300社を支援する
ドリームサポート社会保険労務士法人 代表
安中 繁先生。
過去7期すべて満足度100%。
中小企業支援の新たな武器として、ぜひご活用ください。
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以上、最後までお読みいただき、ありがとうございました。
今後ともどうぞよろしくお願いいたします。
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